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第29章 确立架构

赵朗扶他起来,道:“东楼,你加入我格物门,便要遵守门规,你可想好了?”</p>

郭东楼大声道:“东楼愿奉门主为主,谨守门规,至死不逾。”</p>

赵朗哈哈大笑,道:“我可不要你奉我为主,这又不是三国时期,你遵守门规即可。”</p>

郭东楼讪讪笑道:“那些歃血为盟的仪式不都是这样的吗?”</p>

众人均大笑。</p>

郭东楼此人长期为商旅做水上护卫,闯南走北,经验丰富,正是格物门急需的人才。他为人豪迈,手下的水头帮已成气候,招来即可用,是一大助力。</p>

赵朗对许贯忠道:“许总管,劳烦你召集长老以上人员,明天在鞋山山庄一聚,谋划下一步方略。那杨蒋氏负责账目,把她也叫来旁听。”</p>

许贯忠领命而去。</p>

次日,格物门长老以上人员相聚于鞋山山庄,召开了一次确定格物门未来的重要会议。</p>

会议一开始,周侗便先公布了格物门的门规、人员架构、及弟子门人分类等制度,并由门主赵朗颁发长老以上的随身信物。长老的信物为一块铜质的、刻有格物门小篆体的牌子,副门主与总管是银质的牌子,门主赵朗则手持金质牌子信物。待人员配齐后,堂主持铁质牌,坛主持木质牌,香主持竹质牌。</p>

授牌之后,赵朗便向众人详细解说江心岛五年开发计划。这个计划颇为庞大,基建方面包括港口码头、道路、防洪大堤、居住屋舍、厂房、仓库等等;产业营生方面包括酿酒、纺织、水泥、琉璃、制糖等;农业种植包括水稻、棉花;交通运输方面包括造船、买船、船工招收等等。</p>

许贯忠公布门人的福利待遇。根据众人讨论、赵朗审定的方案,格物门的产业收益分三部分:两成收益归门主,即门主私库;六成收益归门内所有,供门内开支与发展,人员薪资分2部分构成,一部分是按等级享受薪资,最高薪资为门主,暂定每月100贯,还未完,请点击下一页继续阅读后面精彩内容!</p>

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